Dit blijkt uit de jaarlijkse poll van werkgeversplatform Ondernemen Met Personeel, ingevuld door 130 ondernemers en leidinggevenden in het midden- en kleinbedrijf (MKB).
Meer achten, negens en tienen
Gevraagd naar een gemiddeld rapportcijfer voor 2024, werden vooral ruime voldoendes uitgedeeld door werkgevers.
- Een 8 is opnieuw het meest gegeven cijfer, met nu 29% van de stemmen (vorig jaar 21%).
- 17% gaf een dikke 10 (vorig jaar 15%)
- Nog eens 17% koos voor een 9 (vorig jaar 14%)
- 12% koos voor een 7 (vorig jaar 17%)
Record aan voldoendes in 2024
Met 81 procent aan voldoendes werd een nieuw record gevestigd. Vorig jaar gaf 76 procent van de bedrijven hun personeel een voldoende. In 2022 was dat nog 74 procent en in 2021 79 procent.
19 procent heeft nog werk aan de winkel
Dat betekent ook dat 19 procent van de ondernemers en leidinggevenden niet tevreden is over hun personeel. Zij gaven een onvoldoende. Vorig jaar was dat 24 procent. Dat is al een flinke verbetering. Dit jaar gaf 4 procent hun werknemers het laagst mogelijke cijfer: een 1. De voorgaande jaren was dat 8 procent.
Bekijk de volledige uitslag van de poll:
Welk cijfer krijgt jouw personeel voor 2024?
Beoordeling werknemers 2024
Traditioneel gezien houden ondernemers en leidinggevenden rondom de jaarwisseling een beoordelingsgesprek met hun werknemer(s). Er wordt dan gekeken naar de prestaties van de werknemer over het afgelopen jaar. Bij uitstekende prestaties kan ook een loonsverhoging gegeven worden.
Tip: Ga jij het beoordelingsgesprek nog voeren? Gebruik dan dit gratis beoordelingsformulier.
Prestaties werknemers verbeteren in 2025
Hoe verbeter je de prestaties van je werknemers in 2025? Maak je voornemens waar. Ga gericht aan de slag met je personeelsplan 2025 en zorg dat jouw team goed kan presteren.
Speel in op de laatste ontwikkelingen op de arbeidsmarkt en zorg dat jouw bedrijf verder kan groeien met personeel. Bekijk de HR-trends 2025.
Samen met personeel werk je aan de groei van je bedrijf. Wil je weten wat daarbij in de weg kan staan? Met een adviseur breng je dit in kaart.Groeien met personeel